为深入推进人才强县战略，培养造就一支素质优良、数量充足、结构合理的农村后备干部队伍，为我县贯彻新时代组织路线、实现乡村振兴战略、打赢脱贫攻坚战提供坚强的人才支撑。经研究，拟面向社会公开选拔、补充招录高素质农村后备干部300名,确保每个行政村高素质农村后备干部数量保持在3-5名。现将有关情况公告如下：

　　一、选拔对象

　　芮城籍大专以上毕业生和具备高中以上文化程度、愿为家乡奉献的在外创业人员、农村致富能手、退伍军人。

　　二、选拔条件

　　(一)一般应具备下列条件

　　1、拥护党的路线、方针、政策，政治立场坚定，作风正派，遵纪守法，品行端正;

　　2、年龄40周岁以下(1979年11月30日以后出生);

　　3、具有高中以上文化程度;

　　4、具有一定的组织沟通协调能力，有一定文字功底，能熟练操作计算机办公软件;

　　5、身体健康，能适应农村工作，热爱并自愿积极投身农村建设。

　　(二)有下列情形之一的人员，不得报考

　　1、曾受刑事处罚或被劳动教养的人员;

　　2、涉嫌违法、违纪正在接受审查的人员;

　　3、受党纪、政纪处分且在影响期内的人员;

　　4、有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且尚未撤销的;

　　5、参加邪教及非法组织的人员;

　　6、其他按法律规定不符合农村后备干部条件人员。

　　三、选拔方式和程序

　　选拔采取面向社会公开招聘的方式，按照发布公告、报名和资格审查、笔试、考察、定岗等程序进行。

　　(一)发布公告。县委在芮城党建网、芮城人才网、芮城信息、县电视台等媒体发布《芮城县选拔高素质农村后备干部公告》。

　　(二)报名和资格审查。报名采取到各乡镇现场报名的方式，报名人员须提供本人二代居民身份证、学历证书、退伍证、致富能手表彰证书等资料，并填写《芮城县选拔高素质农村后备干部报名登记表》。乡镇党委要对报名人员的身份信息、学历等资料认真核查，对弄虚作假、不能按规定提供证件材料的，一经查实立即取消资格。

　　报名时间：2019年11月18日——2019年11月27日(上午8:00——12:00,下午15:00——18:00，周六、周日有值班人员)。

　　(三)考试选拔。对资格审查合格的的人员，由县委组织部组织理论测试，择优录用。

　　(四)考察确定。通过理论测试的高素质农村后备干部人选，要提供本人所在学校或工作单位出具的鉴定书，乡镇党委做好组织考察工作。

　　(五)确定岗位。经考察合格的高素质农村后备干部人选，由县委组织部结合报考意愿和工作需要，统筹安排岗位。

　　本公告未尽事宜，由中共芮城县委组织部负责解释。

　　各乡镇报名联系方式：

　　风陵渡镇 0359-3350571 18603590988

　　阳城镇 0359-3380598 15935956013

　　永乐镇 0359-3470002 13994860099

　　大王镇 0359-3440262 13613599959

　　学张乡 0359-3180155 13934399129

　　古魏镇 0359-3022234 15935958116

　　南卫乡 0359-3110029 15035491860

　　东垆乡 0359-8801323 18634827599

　　西陌镇 0359-3170299 15835973231

　　陌南镇 0359-3233538 13503598383

　　中共芮城县委组织部

　　2019年11月13日

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